Rischio clinico: corso per operatore sanitario-utente

 

Il corso si rivolge a tutti i lavoratori che, con differenti ruoli (medici, infermieri professionali ecc), operano nella struttura sanitaria nei reparti a rischio di errore umano più elevato.

Rischio clinico: di cosa si tratta?

Obiettivi Formativi e Organizzazione Didattica

Formazione specifica per gli operatori sanitari che all’interno dell’unità operativa partecipano al piano di gestione del rischio clinico.

La metodologia didattica adottata sarà basata sulla formazione residenziale interattiva (RES):

  • sessione teorica interattiva a lezione frontale
  • sessione pratica con simulazioni ed esercitazioni pratiche
  • dibattito e discussioni

Verifica dell’apprendimento e attestati

L’apprendimento degli argomenti trattati verrà verificata attraverso un test scritto con domande chiuse, aperte e a risposta multipla.

Al termine del corso è previsto il rilascio di attestati di frequenza ai partecipanti che hanno partecipato al 90% delle ore previste.

 

Programma del corso

  • La cultura della sicurezza per prevenire la sindrome del sistema vulnerabile
  • Epidemiologia degli eventi avversi
  • L’errore umano in medicina: tassonomia e valutazione
  • L’attuazione del piano per la gestione del rischio clinico:
    • metodi e strumenti di analisi degli errori in medicina per la gestione del rischio
    • (FMEA, Root Cause analysis, indagine Etnografica) ;
    • audit clinico: teoria e pratica.
  • L’approccio sistemico per lo studio degli ambienti di lavoro.
  • Il clima organizzativo.
  • L’ergonomia cognitiva e l’interazione uomo-macchina per la valutazione dell’usabilità dei sistemi.
  • Valutazione ergonomica di un defibrillatore (esercitazione pratica).

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Tutte le info sul corso

Il corso si rivolge a tutti i lavoratori che, con differenti ruoli (medici, infermieri professionali ecc), operano nella struttura sanitaria nei reparti a rischio di errore umano più elevato.

La durata del corso è di 16 ore.

La formazione degli operatori sanitari designati è svolta da medici con esperienza decennale di insegnamento.

L’agenzia formativa metterà a disposizione le attrezzature didattiche (es. videoproiettore, lavagna luminosa…). A ciascun partecipante verrà consegnato del materiale didattico (es. blocco-notes, penna, dispense…).

Le lezioni  si svolgeranno presso l’aula formativa della nostra agenzia, Via A.Bassi, 5, in aula sufficientemente capiente ed attrezzata per le attività formative, oltre a soddisfare i requisiti richiesti dalla normativa sulla sicurezza.

Il corso si svolgerà nelle date da concordare.

Frequently Asked Questions

E’ possibile ottenere gratuitamente questa formazione?
. Grazie, infatti, alla collaborazione con i maggiori Fondi Interprofessionali (Fondimpresa, Fapi, Foncoop, Fondartigianato etc…), la nostra agenzia è in grado di ottenere finanziamenti, in modo continuativo, per poter erogare la formazione senza alcun onere a carico del beneficiario.
Cosa si rischia in caso di mancata formazione?
In ultima istanza, il responsabile della formazione in azienda è il Datore di Lavoro. In caso di mancata formazione degli addetti alle emergenze (antincendio e primo soccorso) il datore di lavoro potrebbe essere arrestato tra 2 a 4 mesi oppure dovrà pagare un’ammenda da 1.315,00 €. a 5.699,20 €. Se vuoi avere una consulenza su come su come premunirti dal rischio di sanzioni, contattaci, saremmo lieti di aiutarti. (per tutti i corsi)
E’ obbligatorio eleggere un RLS in azienda?
. Ogni azienda deve eleggere un RLS interno oppure, solo per alcune aziende, è possibile scegliere un Rappresentante dei Lavoratori per la sicurezza Territoriale (RLST). Se vuoi avere una consulenza su come effettuare questo tipo di valutazioni, contattaci, saremo lieti di aiutarti.
Quanti RLS devono esserci all’interno di un’azienda?

Il numero dei Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza varia in base al numero complessivo dei dipendenti di un’azienda: un solo rappresentate per aziende fino a 200 lavoratori; tre rappresentanti per aziende da 201 a 1000 lavoratori; sei rappresentanti per aziende con oltre mille lavoratori. In quest’ultimo caso il numero di RLS solitamente è stabilito attraverso accordi interconfederali, oppure nel corso della contrattazione collettiva.
Se desideri avere una consulenza su come effettuare questo tipo di valutazioni, contattaci, saremo lieti di aiutarti.

Dopo quanto tempo potrò ricevere l’attestato?
L’attestato verrà consegnato via mail in formato digitale, al saldo della fattura. Qualora il pagamento sia stato effettuato prima dell’inizio del corso, l’attestato verrà consegnato entro 5 giorni a tutti coloro che avranno frequentato almeno il 90% di ore previste e superato la prova finale del corso.

Ti interessa sapere come farti finanziare questo corso?

Itinera, grazie all’utilizzo dei finanziamenti (fino al 100% a fondo perduto) provinciali, regionali e/o provenienti dai Fondi Interprofessionali, affianca integralmente i Clienti nei processi di formazione delle risorse umane.

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