Introduzione alla norma ISO 39001: di cosa si tratta?
Obiettivi Formativi e Organizzazione Didattica
Il corso intende sviluppare le conoscenze del personale interno della struttura riguardo le tematiche del Sistema di gestione della sicurezza stradale (Road Traffic Sistem – RTS).
L’obiettivo è quello di istruire il personale sui requisiti del sistema di gestione e su come questo sia fondamentale per ridurre, fino ad eliminare, il rischio di incidente stradale.
L’intervento formativo vuole condurre l’organizzazione a superare la frammentarietà dei precetti e degli strumenti relativi alla sicurezza, approcciando il problema in modo sistematico, in modo da ottenere un miglioramento complessivo della cultura della sicurezza.
Destinatari
Il corso si rivolge a tutti gli operatori delle organizzazioni che devono partecipare attivamente alla sicurezza del traffico stradale:
Utilizzatori della strada (Organizzazioni con auto aziendali, Organizzazioni con personale che viaggia su strada – poste, nettezza urbana, servizi di emergenza, etc…, Compagnie di trasporti, Compagnie di Autobus/Pullman, Corrieri/Taxi
Progettisti, costruttori e manutentori di strade (Dipartimenti locali per la pianificazione, imprese di costruzione)
Organizzazioni che generano traffico stradale (Servizi pubblici, scuole, ospedali, Parcheggi, Servizi privati, supermarket, campi sportivi, location di eventi, etc…)
La metodologia didattica adottata sarà basata sulla formazione residenziale (RES):
- sessione teorica a lezione frontale
- problem solving
- dibattito e discussioni
Verifica dell’apprendimento e attestati
L’apprendimento degli argomenti trattati verrà verificata attraverso:
•questionari di valutazione
Programma del corso
- Indagini ed analisi sugli incidenti stradali
- Il concetto di “shared responsability”
- Definizione dei confini e della struttura del Sistema:
- come condurre una gap analysis
- Pianificazione del sistema di gestione RTS:
- definizione di un piano di mobilità aziendale
- la formazione specifica del personale
- misure di riduzione del rischio stradale: la manutenzione e gli interventi sul veicolo e le infrastrutture
- La catena di fornitura e la sicurezza stradale
- Integrazione del sistema ISO 39001 nei sistemi di gestione aziendale vigenti
- Controllo operativo e monitoraggio delle prestazioni
- audit interni e riesame della Direzione
- gestione delle non conformità e azioni correttive
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Tutte le info sul corso
Il corso si rivolge a tutti gli operatori delle organizzazioni che devonp partecipare attivamente alla sicurezza del traffico stradale.
La durata del corso è di 8 ore.
La formazione è svolta da professionisti del settore con esperienza decennale di insegnamento.
L’agenzia formativa metterà a disposizione le attrezzature didattiche (es. videoproiettore, lavagna luminosa…). A ciascun partecipante verrà consegnato del materiale didattico (es. blocco-notes, penna, dispense…).
Le lezioni si svolgeranno presso l’aula formativa della nostra agenzia, Via A.Bassi, 5, in aula sufficientemente capiente ed attrezzata per le attività formative, oltre a soddisfare i requisiti richiesti dalla normativa sulla sicurezza.
Il corso si svolgerà nelle date da concordare.
Frequently Asked Questions
E’ possibile ottenere gratuitamente questa formazione?
Cosa si rischia in caso di mancata formazione?
E’ obbligatorio eleggere un RLS in azienda?
Quanti RLS devono esserci all’interno di un’azienda?
Il numero dei Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza varia in base al numero complessivo dei dipendenti di un’azienda: un solo rappresentate per aziende fino a 200 lavoratori; tre rappresentanti per aziende da 201 a 1000 lavoratori; sei rappresentanti per aziende con oltre mille lavoratori. In quest’ultimo caso il numero di RLS solitamente è stabilito attraverso accordi interconfederali, oppure nel corso della contrattazione collettiva.
Se desideri avere una consulenza su come effettuare questo tipo di valutazioni, contattaci, saremo lieti di aiutarti.
Dopo quanto tempo potrò ricevere l’attestato?
Ti interessa sapere come farti finanziare questo corso?
Itinera, grazie all’utilizzo dei finanziamenti (fino al 100% a fondo perduto) provinciali, regionali e/o provenienti dai Fondi Interprofessionali, affianca integralmente i Clienti nei processi di formazione delle risorse umane.