Riferimento legislativo: Ai sensi del' art 37 del d.lgs 81/08
Livello: Aggiornamento
Ore totali: 8
Modalità formativa: Aula
Destinatari: RLS in aziende con n. dipendenti >50
Contenuti in sintesi: Il ruolo del RLS: problematiche, attribuzioni e competenze.
Programma:
– Novità introdotte dai principi giuridici comunitari e nazionali;
– Novità introdotte dalla legislazione generale e speciale in materia di salute e sicurezza sul lavoro;
– Approfondimento degli obblighi per i principali soggetti coinvolti;
– Approfondimento delle modalità per la definizione e individuazione dei fattori di rischio;
– Aspetti della valutazione dei rischi;
– Informativa sui rischi per la salute determinati dal Coronavirus SARS-CoV-2 e misure di sicurezza anticontagio.
– Approfondimento delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione;
– L’ attività di rappresentanza dei lavoratori: approfondimento degli aspetti normativi;
– Approfondimento sulle tecniche di comunicazione.